请教有经验的前辈,证券事务代表一般一年的哪几个月份最忙?

2024-05-06 01:49

1. 请教有经验的前辈,证券事务代表一般一年的哪几个月份最忙?

一般二三月份或者七八月份,这段时间披露年报、半年报相对较忙,不过各家公司不一样,看你选择在哪个时间段进行披露,年报半年报比较耗时间,当然有重组啊之类的大项目也比较忙。

请教有经验的前辈,证券事务代表一般一年的哪几个月份最忙?

2. 证券事务代表的法律依据

深圳证券交易所股票上市规则(2012修订)上海证券交易所股票上市规则(2012修订)3.2.8 上市公司在聘任董事会秘书的同时,还应当聘任证券事务代表,协助董事会秘书履行职责。在董事会秘书不能履行职责时,由证券事务代表行使其权利并履行其职责,在此期间,并不当然免除董事会秘书对公司信息披露事务所负有的责任。 证券事务代表应当参加本所组织的董事会秘书资格培训并取得董事会秘书资格证书。3.2.9 上市公司董事会正式聘任董事会秘书、证券事务代表后应当及时公告并向本所提交下列资料:(一) 董事会秘书、证券事务代表聘任书或者相关董事会决议;(二) 董事会秘书、证券事务代表的通讯方式,包括办公电话、住宅电话、移动电话、传真、通信地址及专用电子邮件信箱地址等;(三) 公司董事长的通讯方式,包括办公电话、移动电话、传真、通信地址及专用电子邮件信箱地址等。上述有关通讯方式的资料发生变更时,公司应当及时向本所提交变更后的资料。3.2.15 上市公司在履行信息披露义务时,应当指派董事会秘书、证券事务代表或者本规则3.2.13条规定代行董事会秘书职责的人员负责与本所联系,办理信息披露与股权管理事务。

3. 证券事务代表薪酬如何?

具体问题具体分析,比如根据券商龙头中信证券07年度的报表,平均每位员工年薪高达40万左右,但中小券商肯定达不到此水平。而且职位不同薪酬肯定也不同,行业研究员、保荐代表人应该收入最高

证券事务代表薪酬如何?

4. 证券事务代表由谁来任命

由董事长提名,董事会选举通过聘任

5. 证券事务代表工作的前辈们请不吝赐教!

证券事务代表为上市公司必须岗位,隶属于董事会秘书领导的证券事务部,职责范围多同董事会秘书。 根据深交所股票上市规则(2012修订)与上交所股票上市规则(2012修订)规定,上市公司在聘任董事会秘书的同时,还应当聘任证券事务代表,协助董事会秘书履行职责。在董事会秘书不能履行职责时,由证券事务代表行使其权利并履行其职责,在此期间,并不当然免除董事会秘书对公司信息披露事务所负有的责任。 证券事务代表应当参加本所组织的董事会秘书资格培训并取得董事会秘书资格证书。
  从你的资历来看,没有关系的话,找到上市公司证券代表职位的概率很低,小于百分之10 ,上市公司证券代表的薪酬还是比较高的,年薪10万以上应该是比较轻松,这不包括灰色收入;
  至于说有些即将上市的公司,或是筹备上市的公司,或是一些新三板的公司,等等,去找找机会还是有可能的,可以留意招聘网站上公布的职位和猎头网站上公布的高端职位;
我对这些也不够清楚,虽然我在这行业八九年了,但是我没有做过证券代表,也没有在上市公司供职过;不过看别人不回答,我就扯几句,抛砖引玉吧 
希望能够帮助到您,也祝愿您择业顺利,心想事成 ,财源广进

证券事务代表工作的前辈们请不吝赐教!

6. 我做了两年法务,现在有一家拟上市公司让我去做证券事务代表。工资待遇方面比法务高了不少。不知道该不该

  建议选择证券事务代表工作。
  证券事务代表为上市公司必须岗位,隶属于董事会秘书领导的证券事务部,职责范围多同董事会秘书。 根据深交所股票上市规则(2012修订)与上交所股票上市规则(2012修订)规定,上市公司在聘任董事会秘书的同时,还应当聘任证券事务代表,协助董事会秘书履行职责。在董事会秘书不能履行职责时,由证券事务代表行使其权利并履行其职责,在此期间,并不当然免除董事会秘书对公司信息披露事务所负有的责任。 证券事务代表应当参加本所组织的董事会秘书资格培训并取得董事会秘书资格证书。
  证券事务代表因工作的重要性及专业性要求不低于董事会秘书,薪酬水平一般参照中层领导岗位确定。因相关岗位专业性极强,人才稀缺,部分企业对有经验的证券事务代表采取薪酬+股权的方式确定薪酬标准。另外,因企业对自己的证券事务代表培养周期长,证券事务代表在履职过程中会接触到公司大量关键的商业秘密,而这些商业秘密往往是致命的,为保持这一岗位的稳定性,企业都会给予证券事务代表较高的薪酬。

7. 证券事务代表聘任需要召开股东会吗

不需要

证券事务代表聘任需要召开股东会吗

8. 你好,我想请教一下关于证券事务代表的任职要求和具体的工作情况。

得看公司的情况。有的是拟上市公司,那招证代一般是要有在上市公司从业经验的,如果是上市公司,那就可能更看重学历和专业,学法律和会计的居多,但实际上对专业知识要求没那么严格。具体工作跟董秘是一样的,其实是董秘的下面的办事人员中级别最高的。对一个上市公司而言,日常工作就是信息披露、准备三会文件,如果要再融资那工作就可能有些辛苦。拟上市公司的主要工作就是上市中的一切杂务,配合中介机构工作。