法务人的职业规划
2024-05-19 06:58
1. 法务人的职业规划
为什么要做法务？ 这个是回归初心的问题。对我来说，当初可能是因为做律师遇到了瓶颈，所以想到企业里碰碰运气。刚好有朋友介绍了一个做涉外法务的机会，所以就投了简历，最后成功加盟。当初做法务也是懵懵懂懂，对于企业的运作也不是很了解，在工作中慢慢积累了对业务的理解，才更好的判断风险。 做法务有哪些好处？ 相对律师来说，做法务可以不用为业务发愁，不用花太多的时间去社会上做功利性的社交以结交潜在的客户，可以更多的时间花在如何把工作做好上。而且对法务来说，对企业的运作，行业情况，企业的人事运作也更了解。给出的法律意见也更接地气。 法务如何规划自己的职业？ 法务要想有所发展，找准一个好平台非常的重要。 怎么选择平台呢？第一。要看企业的行业地位。是不是行业领先的企业。第二，看企业所在的行业受到监管的程度。受的监管越严，法务的地位也越高，当然法务的责任也越重。 第三，还要看企业的国际化程度。一个企业在海外发展的过程中，要做好风险控制，也不得不依赖内部律师和外部律师配合，把控法律风险。所以选择平台，要看企业是都具备这几种情况。 法务是不是值得做一辈子？ 做了法务，可以为自己积累很多的经验。了解了企业运作，知道了法律法规的具体运用，也知道了如何给意见。如何支持业务部门的运作，也知道在触及红线的时候要坚定的说不。 法务是可以做一辈子的职业。美国大公司的总法律顾问给了我们很多的动力。做得好的法务可以成为公司的首席法务官，甚至可以做到总裁或者ceo的位置。
2. 公司法务五年的职业规划怎么写
对于法律工作者而言，为企业提供法律服务，诉讼只是途径之一。但是，很多时候诉讼的成本太高，包括财力、时间、精力等方面的投入，会给企业带来沉重的负担，所以为了使企业的合法权益实现最大化，很多情形下，诉讼不是最佳选择，达成和解也许会更接近这个目标。职场菜鸟也许要经历无数次碰壁，甚至是经历血的教训，才能够不断的成长。职场菜鸟如何快速成长？要靠观察和思考，一是从自身教训中汲取经验；二是善于通过观察和学习，从别人的教训中汲取经验。期待自己未来充满希望和可能的职场生涯，希望能够在乐有家实现自己的价值，也帮助公司实现价值最大化。【摘要】 公司法务五年的职业规划怎么写【提问】 您好，亲，很高兴为您解答。亲 公司法务五年的职业规划怎么写【回答】 对于法律工作者而言，为企业提供法律服务，诉讼只是途径之一。但是，很多时候诉讼的成本太高，包括财力、时间、精力等方面的投入，会给企业带来沉重的负担，所以为了使企业的合法权益实现最大化，很多情形下，诉讼不是最佳选择，达成和解也许会更接近这个目标。职场菜鸟也许要经历无数次碰壁，甚至是经历血的教训，才能够不断的成长。职场菜鸟如何快速成长？要靠观察和思考，一是从自身教训中汲取经验；二是善于通过观察和学习，从别人的教训中汲取经验。期待自己未来充满希望和可能的职场生涯，希望能够在乐有家实现自己的价值，也帮助公司实现价值最大化。【回答】
3. 法务专员岗位职责
法务专员岗位职责 （一）
1、协助企业法律顾问起草或组织审查企业的重要规章制度。
2、参与企业的投资、融资、租赁、资产转让、股改等涉及企业权益的重要经营活动的准备工作，并处理相关的法律事务。
3、协助企业法律顾问审核企业的合同并对其进行归档管理。
4、办理企业授权委托、法定代表人身份证明 、管理企业合同专用章等相关法律事务。
5、负责企业外聘律师的选择、联络及管理工作。
6、开展与企业生产经营相关的法律咨询、培训和宣传工作。
7、完成上级交代的其他事务。
法务专员岗位职责 （二）
1、参与公司经营决策，为公司经营决策意向进行法律调研和法律审核，提供选择方案 和相应法律依据，保障公司经营决策的安全性和合法性。
2、建立公司合同管理制度，规范合同的签定、审核、管理和履行等环节。针对不同类别客户制定公司的标准合同文本。
3、完善公司的各项管理制度，在合法性的前提下，使公司权利最大化。必要时可采取措施进行适当的法律规避。
4、建立客户资信等级评估系统，( )进行客户调研和资信评估，实施等级分类，建立客户管理档案，保障交易安全。
5、建立健全公司知识产权和商业秘密保护体系。从公司研发、销售、客服、经销商包括客户等环节进行规范保护。
6、开展法律培训，针对管理、研发、销售等不同人群进行相应的模块化法律培训，增强大家的法律意识，丰富相关法律知识和实践技巧。
7、负责公司的应诉和诉讼事务。
8、协助人力资源部处理公司内部的劳务纠纷。
法务专员岗位职责 （三）
1、热爱体育运动，关注国内外重要的.体育赛事、商业活动；
2、了解行业法律、法规规章，跟踪国家相关立法动态；
3、负责草拟、制定、审查修改合同、章程等法律文书；
4、负责日常法律事务处理，提供法律支持、咨询；
5、负责协调公司与司法、执法部门的关系，负责和公司法律顾问的对接联系；
6、参与法律有关的磋商、谈判、进行法律分析论证；
7、领导交代的其他工作。
任职资格：
1、法律相关专业本科及以上学历（熟悉合同法、公司法、知识产权法）；
2、中、英文表达、沟通能力突出；
3、具备较强的逻辑思维、分析判断、协调沟通、学习适应能力；
4、为人正直，具有良好的职业道德，踏实的工作作风；
5、服务意识强，工作积极主动，责任心强，能承受较强的工作压力；
6、能够适应不定期国内外出差。
4. 法务专员岗位职责
法务专员岗位职责15篇
在不断进步的社会中，越来越多人会接触到岗位职责，制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。我们该怎么制定岗位职责呢？以下是我为大家整理的法务专员岗位职责，希望能够帮助到大家。
法务专员岗位职责1 1、协助法务人员或总经办人员起草法律文书、审核相关合同；
2、处理总经办日常文职工作、及合同、资料文件的归档、整理等相关事宜；
3、提供相关的法律咨询，协调解决日常工作中出现的法律问题；
4、代理公司各类法律事务，协助领导处理法律纠纷，维护公司权益；
5、完成领导交办的其他工作任务。
法务专员岗位职责2 1、负责制定并审核公司的法律文件，包括各类合同、协议，参与合同相关的谈判；
2、参与重大项目的审核讨论，保证项目的合法性；
3、法律事务管理的完善，日常法律工作的落实，对公司的管理制度提供法律建议；
4、公司员工的法律培训和法律教育；
5、配合处理客户投诉、诉讼、仲裁等法律事件
6、知识产权事务管理；
7、公司其他与法律有关的日常事务；
法务专员岗位职责3 1、负责起草、审核、规范各类合同文本；
2、负责对公司合同及其他法律文本的合规审查；
3、监督合同履行情况，协调解决合同履行中的法律问题；
4、协助处理公司的各种法律纠纷，为诉讼和仲裁等案件提供法律支持与保障；
5、协助为公司的风险控制提供合理建议和处理方案；
6、配合法务经理，协助参与公司项目有关工作，负责尽职调查、法律分析、编制报告、对外谈判等工作；
7、完成部门及公司领导临时安排的其他工作。
法务专员岗位职责4 1、负责诉讼案件数据、信息的收集和统计。
2、负责诉讼案件的立案、出庭诉讼及调解。
3、负责陪同法院工作人员送达传票、财产保全及执行。
4、负责与外部律所之间工作的对接（包括诉讼材料的准备，诉讼费、律师费的申请）及外部律师事务所的管理。
5、负责维护当地公检法及相关政府部门关系。
6、负责收集公司历史遗留判决书执行跟进情况。
7、负责诉讼档案归档及管理。
8、合同及法律文件评审；
9、对公司员工进行法律知识培训。
法务专员岗位职责5 1、负责法律诉讼文本的起草、递交和司法程序准备；
2、负责公司法律案件的出庭、跟进和协助执行；
3、负责法律诉讼相关资料的准备、登记、归档；
4、负责抵债物品的移交手续办理，并协助相关人员处理抵债物品；
5、负责公司合同的起草和修订及客户资料入档前的审核；
6、负责执行车辆的登记、回赎谈判及归档；
7、负责适时对公司员工进行法制宣传及法律咨询工作；
8、领导交办其他事项。
法务专员岗位职责6 1、解答经营管理中的法律咨询;
2、参与公司物资采购项目的招、投标;
3、审查合同;
4、制定公司相关制度，并修改、创新;
5、出具非诉讼事务法律意见;
6、收集、研究、宣传新的法律、法规;
7、办理诉讼案件。踏实，诚恳，善于学习，具有团队精神，能够用法律思维考虑、解决实际问题。
法务专员岗位职责7 1、审查并起草公司业务涉及的各类合同、协议及其它法律文件；
2、根据国家新的法律法规、部门规章，对合同文本及时作出调整；对上报协议进行修改并与分公司对修改内容进行协商、沟通；
3、全面监控合同履行情况，及时解决所发现的问题；
4、对签约反馈的合同进行整理、归档；
5、配合公司处理法律纠纷及劳动仲裁事宜；
6、对公司员工法律知识及合同相关的培训工作；
7、熟悉公司各类法律事务处理，规避合同相关法律风险的法务管理工作；
8、参与公司相关业务的谈判、签订和变更，跟踪监督合同执行情况；
9、完成上级领导交办的其他工作。
法务专员岗位职责8 1、负责为公司的经营管理决策提供法律可行性、合法性分析和法律风险预测；
2、为公司重大经济合同提供法律专业服务，必要时参与商务谈判；
3、依照制度规定参与重大经济合同的起草，负责对外签订各类合同的法律审核；
4、参与制定公司规章制度，负责处理公司内部法律咨询；
5、负责各类诉讼及事务处理；
6、负责公司的普法宣传和法律知识培训；
7、负责与外部法律机构的合作事项；
8、负责与司法机关及政府有关部门保持沟通；
9、完成上级交代的其他事务。
法务专员岗位职责9 职责：
1、负责公司法律风险管理及内控合规优化工作，保障公司利益及安全;
2、参与起草、审核、管理公司各类法律文书及合同，并完成各项档案归档;
3、负责代表公司与法律事务涉及的关联方进行沟通，协调处理公司涉及经济合同、知识产权、融资并购、劳动用工方面的法律事务;
4、草拟公司对外法律函件，协同公司合作律所组织公司有关法律事务的起诉、应诉、仲裁、调处等工作;
5、分析研究公司业务相关的新法律法规、风险管理等方面的培训，提升法律防范意识;
6、其他对内外法律相关事务 。
任职资格：
1、人品端正，行事严谨;
2、法律、法学等相关专业，A类法律资格证书，具有执业资格证书优先;
3、具有企业法务工作经验，金融行业法务工作经验为佳;
4、熟悉民商法、公司法、合同法以及金融行业相关法律法规等国家法律法规;
5、熟悉司法程序，能独立处理一般合同纠纷及侵权纠纷;
6、具备各类法律的逻辑判断和分析能力、外部事务的公关能力。
法务专员岗位职责10 1、参与公司经营决策，为公司经营决策意向进行法律调研和法律审核，提供选择方案和相应法律依据，保障公司经营决策的安全性和合法性。
2、建立公司合同管理制度，规范合同的签定、审核、管理和履行等环节。针对不同类别客户制定公司的标准合同文本。
3、完善公司的各项管理制度，在合法性的前提下，使公司权利最大化。必要时可采取措施进行适当的法律规避。
4、建立客户资信等级评估系统，进行客户调研和资信评估，实施等级分类，建立客户管理档案，保障交易安全。
5、建立健全公司知识产权和商业秘密保护体系。从公司研发、销售、客服、经销商包括客户等环节进行规范保护。
6、开展法律培训，针对管理、研发、销售等不同人群进行相应的模块化法律培训，增强大家的法律意识，丰富相关法律知识和实践技巧。
7、负责公司的应诉和诉讼事务。
8、协助人力资源部处理公司内部的劳务纠纷。
一、法务专员岗位的工作原则:
1、以经济法律事务为主。
2、预防为主。
3、协助控制、防范公司经营风险，增强风险防范意识和风险救济技能。
4、业务指导为主。
法务专员岗位职责11 1、作为项目成员对投资项目提供法律相关的支持与协助；
2、为公司业务提供法律咨询，为公司工程建设、投资、资产转让、抵押担保等重要经济活动提供法律支持；
3、规避公司资产交易中的法律风险，从投资的角度对项目中的`风险点提出自己的意见和建议；
4、参与公司投资、融资、合作等法律事务的谈判；
5、负责拟定、修改、审核、检查各类合同；
6、负责审核公司的各项规章制度及各项经济活动；
7、负责与外部律师事务所及相关机构的沟通与对接；
8、领导交办的其他事项。
法务专员岗位职责12 1、负责对各部门或公司经营项目提供法律咨询服务；
2、负责公司产品的打假和侵权相关工作；
3、对公司所有相关文书进行法规性审核；
4、公司买卖合同和施工合同的评审；
5、公司起诉案件处理，公司经济纠纷调解，公司行政处罚处理；
6、突发事件法律支持与处理。
法务专员岗位职责13 1、审核项目合作合同及公司各部门涉及的合同；
2、对公司运营中的各种潜在法律风险进行梳理、识别，并提出规避、化解方案建立健全内部法律事务处理流程、手续和档案管理工作；
3、为公司发生的民事、经济纠纷提供法律咨询，代表公司处理诉讼、仲裁等法律事务；
4、负责公司业务部门的法律风险防控，挖掘风险点，形成法律风险分析报告；
5、配合公司的业务开展，审核公司内部的规章制度等法律文件；
6、处理工商事宜，负责法务部档案梳理及档案保管；
7、配合项目申报、知识产权申报；
法务专员岗位职责14 1、解答经营管理中的法律咨询；
2、收集、研究、宣传新的法律、法规；
3、集团各子公司因经营所需涉及的各类企业项目新设、变更及注销等流程事务的办理，负责相关申请文件的草拟；
4、参与起草公司有关规章制度，关注法律风险的把控，并监督制度的执行；
5、负责企业的业务合同的起草和审核。
6、协助法律顾问处理企业相关的法律事宜，例如仲裁、诉讼等，维护企业利益；
7、参与企业的投资、融资、租赁、资产转让、股改等涉及企业权益的重要经营活动的准备工作，并处理相关的法律事务。
法务专员岗位职责15 1、草拟、审核、修订、管理各类合同及法律文书；
2、负责检查监督合同履行情况，协调解决合同履行中出现的法律问题，尽量避免合同纠纷产生；
3、协助处理公司劳动争议以及办理工商手续（股东变更、章程备案等）；
4、参与建设公司法律制度，检查公司的运作流程，规避法律风险；
5、商务谈判中有关法律风险防范；
6、负责日常法律事务处理，提供法律支持、咨询；
7、处理公司的法律纠纷、诉讼和其它外部法律事务协调。
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5. 法律专业如何做职业规划？
6. 如何做好一个公司法务?法务的职业规划是什么?
7. 如何做好一个公司法务?法务的职业规划是什么
在公司法务专员这个职位上做职业规划，可从以下四个方面梳理思路。 1、积累职业经验，将法律咨询服务做好。从法院受理该案件始，努力跟进案情，协助法官加强追偿力度，配合法院的查封、送达、开庭、审判、执行等程序，来最大限度地挽回自己公司的损失，维护公司的利益。建房需打地基，装修需房屋毛坯，雕琢玉器需合适材料，那么，做职业规划，当然要考虑自身的经验和知识的积累，这样就不至于做出好高骛远或者妄自菲薄的规划来。 2、考虑自己的兴趣和长处。有的人思维跳跃而开阔，有利于做项目的统筹和策划，有的人思维缜密而深沉，则有利于做项目的操作和协调，有的人反应敏捷口才出众，适合做诉讼或业务拓展，不同性格和情商的人，对自己的职业规划应该有不同，不是考到司法职业证书，就能够做律师，就能够做得好律师的； 3、考虑转型的机会成本。我们从拿固定工资的法务转而去做按业务收取提成的律师或者其他行业，其机会成本我们应该计算。 4、具有可操作性。做职业规划必须要有可操作性，也就是说，必须有计划和步骤，最好先确定大的方向，有个长期目标，再制定短期计划。工作的一个阶段完成后，要进行反思，或者调整，或者进入下一个阶段。 总之，法务职业规划是关乎你自身的发展，是帮助你真正了解自己，为自己定下事业大计，筹划未来，拟定一生的发展方向。
8. 面试官提问法务人员职场规划应该如何回答？法务职业规划的方向有哪些？
法务，大概的职业通道，一般是：法务-法务负责人-法务主管-顶尖法务官。假如仅限于法务，很有可能到头了也就是顶尖法务官。假如想要长远发展，你需要发觉和拓展别的专业方向，争得纵向一体化，跳出来法务纵向狭小安全通道，争得更广阔岗位室内空间。侓师，大概的职业通道，有可能是：实习人员-律师助理-执业律师-合作伙伴（二级、一级等）-高级合伙人-律所主任，勤奋往上升了。 我觉得对于自己的职业发展，也可以根据自己的兴趣爱好去整体规划，有一些人爱法院检察院这样的环境，有些人可能喜爱公司或者公司这样的环境，不一定全部学法用法的人都去做律师。对于自己人生的规划是自己的事，应当综合考虑自己的情况，自己对于法律法规的把握、自己的性格、自己能力、乃至应该考虑家里面的人能不能在这一方面大力支持。自然，规划自己的职业发展还要一个目标，便是你要成为什么样的人的目标。有了目标就有了驱动力，拥有驱动力才会执行能力，拥有执行能力不会是空话。执行力是一切职业发展规划的前提和确保。 最终，明确方向，不懈努力，才能保证整体规划如愿以偿。个人观点，不一定全对，如产生分歧，能够沟通交流。在回答个人规划的问题时，一定要先确立地回答个人职业发展规划，因为有总体目标才有规划。回应时应索性、简约，不可以模棱两可，也散射了在以后工作是否能够十分高效地认知目标并执行总体目标。针对一个目标不清楚和模棱两可的人，不好说他的工作是高效率的。在回答个人规划的问题时，一定要先确立地回答个人职业发展规划，因为有总体目标才有规划。回应时应索性、简约，不可以模棱两可，也散射了在以后工作是否能够十分高效地认知目标并执行总体目标。针对一个目标不清楚和模棱两可的人，不好说他的工作是高效率的。 当面试官让谈一谈你的职业规划时，他大部分对自己的这个人的知识体系，工作能力和职位的规定基本上是符合公司要求的，对自己的早已非常满意，但是需要进一步了解你这个人是否眼高手低，是否踏踏实实做事得人，因此使你谈一谈你的职业规划。你一定要紧紧围绕你的工作，从工作中技术特长进行你的职业规划。比如你是学习培训机电一体化的大学生，那你的职业规划是：首先从底层开始做起，把握企业的机器基本概念，维修保养专业技能，三年之内争得做一个生产车间设备技术员，五年之内争得做公司的企业管理部负责人或科长，七年之内争得做公司生产线设备总经理。
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